寧國經開區在宣城市率先推行“免申即享”惠企政策，讓符合條件的企業以零申報的方式享受惠企政策，首批25家企業受益，發放總金額275.5萬元。寧國交管部門率先推行“首違不罰”，在處理一起違章停車時，依法只給予警告處罰，雖然只免罰50元，但該群眾在平臺上飽含深情地回復了3個字：“感謝黨”！寧國城管執法局以“敬禮優先、亮證優先、教育優先、服務優先”工作思路，列出首次輕微違法行為免職清單——

去年以來，寧國市紀委監委將“訪千企、解難題、促發展”優化營商環境走訪調研與營商環境專項巡察相結合，不斷創新方式，通過“六察六改”推動工作走深入細。

針對政務服務問題，巡察組堅持邊巡邊改。寧國市數據資源局積極推動審批服務和公共服務向鄉鎮（街道）和村（社區）延伸，優化辦事指南，設立“辦不成事”窗口，設置營商服務專線，搭建網上政務服務平臺，在項目備案的同時，為項目業主郵送創業指南，建立重點項目全程代辦機制等一系列整改措施。

針對要素保障問題，相關單位立行立改。寧國市自然資源和規劃局主動對全市土地進行全面摸排，建立工作臺賬，實行“一地一策”，并通過“增存掛鉤”政策爭取用地指標1250余畝，積極處置盤活低效閑置土地，進一步推進“標準地”改革。一方面用足用活政策，加大存量土地盤活力度；另一方面學習德清經驗，加大“標準地”改革力度，提高工業用地容積率，保障有效投資用地需求。

針對人才和用工問題，人社部門馬上就改。寧國市人社局通過開展民營企業初級職稱評審，建立以品德、能力、業績和貢獻為主的評價體系，突出創新能力。出臺關于《鼓勵外來務工人員在寧就業獎勵暫行辦法》，對薪酬、住房、就學、就醫等方面給予政策保障。深入企業調研走訪，摸清用工情況家底，隨時掌握動態變化，對規上企業按照“一企一策一人”方式，切實為企業紓困解難。加強對培訓學校的日常監督管理工作，真正讓專項資金惠及企業。積極宣傳創業擔保貸款政策，加強貸后監管，以創業帶動就業，以就業帶動發展。

針對涉企中介服務問題，多部門協同整改。該市調研組多次專門召開中介服務管理工作推進會，提出整改要求，倒逼整改責任落實。寧國市應急局等7家中介服務主管部門召開行業中介服務機構座談會，擺明立場、直指問題，約談個別中介服務機構。出臺《中介機構管理辦法》，建立中介機構執業規范，明確收費標準，完善監督管理、質效考核和信用評價制度等。

針對法治環境方面問題，行政執法部門聯合整改。該市巡察組先后兩次組織11個行政執法部門召開座談會和工作推進會。執法部門對照《優化營商環境條例》和《行政處罰法》找差距，在認真學習研究的基礎上，結合寧國實際，將監管寓于服務當中，積極消除“以罰代管”現象。各行政執法部門根據要求認真整改。

針對幫扶政策難兌現問題，政府辦率先整改。對標先發地區，寧國市政府辦出臺《關于進一步優化政務服務創優營商環境實施意見》，有針對性地擬定20項指導性意見和3項保障性措施，指導各單位有的放矢進行整改落實。有關部門立行立改、建立機制，在招商引資項目落地建設中，寧國經開區及寧國市住建局創新服務方式，采取質監安監提前介入的方式，為項目開工建設縮短工期近兩個月。(記者 利成志)